“通过现场聆听服刑人员的忏悔，让我内心受到了很大触动，一念之差造成终身悔恨，千万不能心怀侥幸，作为年轻干部，更应扣好‘第一粒扣子’，时刻保持清正廉洁，方能行稳致远。”3月29日，津市市纪委监委组织全市60余名年轻干部前往津市监狱开展“清廉第一课”警示教育活动，活动现场，津市市纪委监委年轻干部代表分享了此次活动的心得体会。

近年来，津市市纪委监委坚持深入学习贯彻党的二十大精神，从严从实抓好干部队伍教育管理，持续促进干部作风转变，为有力推动纪检监察各项工作落实提供了坚强的组织保障。

在“育”字上下功夫，不断筑牢政治忠诚。结合全市“镜鉴”以案明纪以案促改专项活动，市委书记为与会领导干部上廉政专题党课，并组织引导全市党员干部观看警示教育片，受教育人数近2000人。同时，注重对全市年轻干部的教育引导，举行“青春路，廉同行”年轻干部“清廉第一课”主题教育活动，通过组织前往津市监狱现场警示教育形式，参观服刑人员劳改场所、观看警示教育片、听取服刑人员现场忏悔，进行集体廉洁践诺宣誓，7名年轻干部分享了心得体会，进一步增强年轻干部廉洁意识，为深入推进清廉津市建设，注入津市青年干部的青春力量。

在“督”字上出实招，不断强化日常监督。紧盯春节、元旦等重要时间节点，利用津市融媒、廉洁津市等新媒体，发布清廉过节提醒短信，抓实日常监督，严防“四风”问题反弹。截至目前，共向全市领导干部发送廉洁短信5轮，覆盖450余人次，营造风清气正节日氛围。创新“室组地”联合监督模式，将党风廉政建设和反腐败日常工作紧密结合起来，不断加强作风纪律建设。2023年以来，开展“室组”联合监督检查40余次，监督覆盖80余家单位，发现问题150余个，已全部督促整改到位。

在“管”字上见真章，不断激发干部队伍活力。出台《津市市鼓励真抓实干实行容错免责的实施办法（试行）》，严格落实“三个区分开来”，深化运用监督执纪“四种形态”相结合，最大限度鼓励和支持干部履职尽责、担当作为。同时，将纪检监察干部的教育培训统筹纳入全市计划，3名纪检干部参加津市市委高质量发展战略班，积极拓展纪检监察干部选用渠道，优化干部队伍年龄、学历、专业结构，鼓励支持干部参加研究生考试和司法考试，7名纪检干部成功考取研究生。

“下一步，我们将持续深入学习贯彻365bet体育在线总书记365bet体育在线：党的自我革命的重要思想，在强化自我监督、自我约束上作表率，创新干部教育管理监督模式，持续完善制度机制，切实用务实的措施办法，打造一支清廉清正的干部队伍。”津市市纪委监委有关负责同志说道。（津市市纪委监委  王梓宁）